Сегодня в воинской части 6506 Национальной гвардии РК состоялся торжественный ритуал вручения боевого оружия молодому пополнению призыва 2-2023, передает DKNews.kz.
Это мероприятие является важным событием в жизни военнослужащих. Оно символизирует собой ответственность, которой будет наполнена армейская жизнь солдат.
Солдатам вручали автомат Калашникова калибра 5.45 мм, который является индивидуальным оружием и предназначен для уничтожения живой силы противника.
Традиция вручения оружия своими корнями уходит в далёкое прошлое страны, символизируя лучшие традиции нашего народа, передачу дела защиты Родины одним поколением другому.
Заместитель командира бригады по воспитательной и социально-правовой работе подполковник Ернар Аширбеков, в краткой речи напомнил военнослужащим требования общевоинских уставов о содержании в постоянной готовности к применению вверенного им оружия для защиты Отечества.
— «Любовь к оружию, искусное применение его в бою – славная традиция казахстанских воинов, которая корнями уходит в глубокую старину. Выражением этой традиции стал торжественный ритуал вручения оружия, который символизирует передачу дела защиты Родины одного поколения другому. Выражаю уверенность, что Вы с усердием и инициативой будете изучать военное дело, сохранять и преумножать славные традиции воинской части и Национальной гвардии, беречь честь своего подразделения» – отметил Ернар Абдуалиевич.
Также молодых солдат с получением оружия поздравили ветераны воинской части Султан Нурымбетов, Айдарбек Утебеков, Алихан Онласынов и Виктор Клязмин. Они пожелали воинам мирного неба над головой и отличной службы.
Порядок вручения личному составу оружия, прописан в уставе внутренней службы. В воинских подразделениях формируются приказы о закреплении вооружения за военнослужащим, и с момента получения оружия военнослужащий несет за нее персональную ответственность.
Теперь молодым бойцам предстоит заступать на боевую службу по охране общественного порядка в городах Шымкент и Туркестан.
Для дальнейшего развития профессиональной компетенции государственного аппарата Главой государства принят ряд инициатив, который играет значительную роль в развитии региона, передает DKNews.kz.
В области Абай наблюдается приток молодежи на государственную службу. В этой связи Shakarim University совместно с филиалом Академии государственного управления при Президенте РК по области Абай подписали меморандум о сотрудничестве.
В церемонии приняли участие руководство ВУЗа и сотрудники Академии. В своем приветственном слове ректор Shakarim University Думан Орынбеков отметил важность мероприятия и ряд достижений вуза.
«2024 год – юбилейный для университета. Считаю, что наше сотрудничество имеет символическое значение. В этом году учебное заведение отмечает свой 90-летний юбилей. Shakarim University станет флагманом для подготовки конкурентоспособной молодежи государства. Наша главная миссия заключается в формировании квалифицированного специалиста и совершенной личности, впитавшей в себя национальные ценности» Думан Орынбеков
В рамках меморандума стороны запланировали разработку совместных дополнительных образовательных программ, научно-методических исследований и инновационных проектов.
Стоит отметить, что Shakarim University успешно реализует проект «Школа молодых государственных служащих» в области Абай. В рамках проекта 15 обучающихся вуза прошли обучение и готовы приступить к государственной службе на благо региона.
За последние 5 лет число мошенничеств увеличилось в три раза, передает DKNews.kz.
Если в 2019 году зарегистрировано 332 факта, то на конец 2023 года это количество достигло 1133.
В социальных сетях широко распространяются лже-рекламы о возможности быстрого и легкого заработка, увеличении дохода на фондовой бирже, продаже товара по цене ниже рыночной.
К примеру, гражданин Н. в социальной сети инстаграм после просмотра рекламы выгодных инвестиций, при вложении денег, потерял более 15 млн.тенге.
В другом случае, желая приобрести по заниженной цене товар, через интернет-магазин у непроверенного продавца, житель г.Кокшетау перевел мошенникам 200 тыс.тенге.
При просмотре ролика о заработке на фондовой бирже, гражданин К. прошел по предлагаемым сайтом ссылкам, зарегистрировался на платформе Binance и вложил более 5 млн.тенге, однако вынести средства обратно оказалось невозможным.
В этой связи, прокуратура области просит граждан не доверять различным лже-рекламам, ссылкам о возможности быстрого и легкого дохода, при покупке товара проверять на наличие товара у продавца посредством видеозвонка.
Сохранность денежных средств, в первую очередь зависит от бдительности самих граждан.
Проект «Отбасымен бейне қонырау» («Видеозвонок с семьей») в Вооруженных силах Казахстана работает уже три года, передает DKNews.kz.
Он позволяет военнослужащим пообщаться по видеосвязи с близкими.
Проект не имеет твердых рамок, границ и условностей. Для его реализации не нужно формировать специальный приказ командира или создавать особые условия. Запустить проект может любой офицер или сержант. Все, что требуется для организации связи – это гаджет с выходом в интернет и любая площадка, которая не является режимным объектом. Это может быть беседка, комната психологической работы, спортзал.
В бригаде морской пехоты в зимнее время для переговоров с родителями используется комната информационной и воспитательной работы. В эти выходные дни солдаты штурмового батальона поговорили с родными по видеосвязи.
Я сегодня переговорил с мамой, очень рад, что увидел ее по видео, рассказал об успехах своей боевой подготовки, узнал, как у них дела. Очень рад, что в такое время у нас есть такая возможность для общения с родными. Хочу выразить благодарность нашим командирам за то, что предоставили нам такую возможность Солдат срочной службы рядовой Тамирлан Каппасов
С родителями военнослужащих пообщался заместитель командира штурмового батальона по воспитательной и идеологической работе капитан Куандык Абубакиров.
Мы стараемся каждые выходные, без исключений, организовывать видеосвязь с родителями. Как показывает опыт работы, после переговоров у солдат в лучшую сторону меняется морально-психологическое состояние, возрастает интерес к армии. В целом этот проект уже дает положительный результат Куандык Абубакиров
За выходные дни в бригаде морской пехоты с родными по видеосвязи пообщались более 1000 солдат срочной службы.
Правительство РК утвердило Генеральный план Астаны до 2035 года, в котором обозначены шаги по дальнейшему развитию социальной, жилищно-коммунальной, транспортной и энергетической инфраструктуры столицы, передает DKNews.kz.
Соответствующее постановление подписал Премьер-Министр РК Алихан Смаилов.
Основной градостроительный документ Астаны, разработанный по поручению Главы государства Касым-Жомарта Токаева, прошел широкие общественные обсуждения. Он предусматривает меры по опережающему развитию города с учетом динамичного роста населения.
На сегодня численность жителей столицы составляет порядка 1,2 млн человек, при этом ожидается, что к 2035 году этот показатель достигнет 2,3 млн человек.
Генплан предусматривает строительство 164 школ, 178 детских садов и 93 учреждений здравоохранения. До 2029 года также будет возведено 15 современных дворцов школьников. Все это за счет местного бюджета и частных инвестиций.
Жилищный фонд столицы планируется увеличить до 68,2 млн м2, а протяженность улично-дорожной сети на 1000 км – до 2,5 тыс. км. Предусматривается развитие альтернативных видов общественного транспорта, а для разгрузки основных магистралей, особенно в районе Есиль, планируется строительство пяти крупных мостов.
С учетом роста водопотребления будет построена насосно-фильтровальная станция №4 на 210 тыс. кубометров в сутки с водоводом от канала Иртыш-Караганда. При этом для технического водоснабжения предусмотрено расширение насосной станции «Тельмана» с выработкой до 160 тыс. кубометров в сутки.
В части тепловой и электроэнергии планируется строительство второй очереди ТЭЦ-3, четырех новых газовых тепловых станций и расширение ТЭЦ-2, а также ввод 14 подстанций 110/10 кВ.
Для решения вопросов газоснабжения будет увеличена мощность действующих автоматизированных газораспределительных станций АГРС-1 и АГРС-2, а также построена АГРС-3 с подключением к магистральному газопроводу «Сарыарка» по новому отводу протяженностью свыше 71 тыс. км.
Наряду с этим продолжится развитие «Зеленого пояса» Астаны, где в прошлом году выделили дополнительные 2 700 гектаров, а также будут приняты меры по благоустройству общественных и дворовых пространств.
Сумма инвестиций на реализацию Генплана до 2025 года из всех источников составит 6,3 трлн тенге. Из них частные инвестиции в жилищное строительство – порядка 4,3 трлн тенге, на инфраструктурные проекты – 700 млрд тенге.
Потребительские права нарушаются ежедневно, передает DKNews.kz.
Нередко поход в магазин оборачивается для покупателей настоящим испытанием и проверкой их правовой грамотности.
С целью формирования и реализации государственной политики в сфере защиты прав потребителей Комитетом на постоянной основе проводится анализ и мониторинг поступивших обращений.
По результатам 2023 года Комитетом и территориальными департаментами было рассмотрено 50 866 обращений. В том числе, в сферу бытовых услуг поступило 6466 или 12,7% от общего числа обращения в эту категорию входят жалобы по оказанию услуг социально-бытовой сферы, в том числе по ремонту обуви.
В тоже время по данным соцопроса, проведенного 2023 году по вопросам потребителей на вопрос удовлетворены ли вы в текущем качеством обслуживания в таких сферах как бытовые услуги, большинство респондентов в городе Астана – 42,4% и городе Алматы – 42,1% ответили, что «удовлетворены»;
«не удовлетворены» качеством бытовых услуг респонденты, проживающие в городе Шымкент – 65,9%, Акмолинской области 64,8% и Западно–Казахстанской области – 63,8%.
«затруднились ответить на данный вопрос» жители области Абай – 19,8%, города Алматы – 19,4%.
Один из самых частых вопросов при анализе обращений потребителей в сфере бытовых услуг заключается в том, какие права есть у потребителя, если он сдал в мастерскую на ремонт туфли, но мастерская потеряла их и отказалась возмещать утерю?
Согласно статьи 16 Закона РК «О защите прав потребителей», в случае утраты вещи, принятой от потребителя, исполнитель обязан возместить потребителю убытки в полном объеме.
Так что в данном случае потребитель имеет право на возмещение стоимости утраченной обуви, а также имеет право на возврат ему стоимости услуги (ремонта).
Также в таких случаях потребителям необходимо обратиться к исполнителю с претензией об устранении нарушений прав и законных интересов и возмещении потребителю причиненного этими нарушениями убытка (вреда) вследствие недостатков товара (работы, услуги) в добровольном порядке согласно статье 42-4 Закона Республики Казахстан «О защите прав потребителей».
Претензия составляется в двух экземплярах в произвольной вежливой форме. В претензии потребитель должен сообщить свою фамилию, инициалы, фактический адрес, а также указать контактный телефон, по которому можно связаться в случае если продавец (услугодатель, изготовитель) сочтет это необходимым в целях экономии времени или при необходимости что-то уточнить.
Если в течение десяти календарных дней исполнитель письменно не ответит на претензию или откажется устранить нарушения и возместить в добровольном порядке причиненный убыток (вред) вследствие недостатков товара (работы, услуги), а также откажется принять участие в рассмотрении потребительского спора в досудебном порядке, потребитель вправе обратиться в территориальные департаменты торговли и защиты прав потребителей, а затем и в суд при необходимости.
Обширный антициклон, который обусловил ясную морозную погоду в большинстве областей Казахстана, начинает сдавать свои позиции, в связи с чем ожидается постепенное повышение температурного фона и небольшой снег. А на западе, юге и юго-востоке страны сохраняется неустойчивая погода, пройдут осадки, преимущественно в виде снега, ожидается гололед, усилится ветер с метелью. В ночные и утренние часы по территории страны ожидается туман.
Аналитики АО «Центр развития трудовых ресурсов» (далее – ЦРТР) подготовили третий Национальный доклад по рынку труда – «Рабочая сила будущего: молодежь на рынке труда Казахстана», передает DKNews.kz.
В нем собрана актуальная информация о демографических и миграционных процессах, связанных с молодежью в мире и Казахстане, о подготовке и трудоустройстве молодых специалистов, о востребованных навыках на рынке труда, о мерах государственной поддержки, а также возможностях, предоставляемых цифровой экосистемой занятости.
«Глобальная демографическая тенденция волнообразного увеличения числа молодых людей в структуре рабочей силы требует от государства, предприятий и общества систематических стратегических действий. Молодые специалисты менее конкурентоспособны на рынке труда, чем зрелые работники, поскольку им не хватает навыков, опыта работы и соответствующих знаний для удовлетворения реальных потребностей экономики» Президент ЦРТР Даулет Аргандыков
В рамках исследования аналитики ЦРТР собрали актуальную информацию по текущему состоянию молодежного рынка труда в Казахстане.
Национальный доклад «Рабочая сила будущего» состоит из шести глав, каждая из которых посвящена определенной теме и непосредственно связана с молодежью.
Молодежь является одним из самых важных ресурсов государства, который определяет будущее страны и ее социально-экономический успех в долгосрочной перспективе. Численность молодых казахстанцев к 2030 году достигнет 5,9 млн человек, что приведет к повышению спроса на образовательные услуги, рабочие места, а также на жилье и медицину.
Ежегодный приток молодых работников на рынок труда прогнозируется на уровне 300 тыс. человек. Согласно данным ЦРТР, при сохранении текущих тенденций в трудоустройстве молодежи к 2030 году ряд регионов может столкнуться с дефицитом рабочих мест.
Соотношение найма и самозанятости на молодежном рынке труда на протяжении пяти лет остается неизменным – 78% наемных работников и 22% самозанятой молодежи. В то же время в разрезе отраслей экономики наблюдается переток трудоспособной молодежи в сферу услуг и торговли, на фоне снижения молодежной занятости в промышленности и сельском хозяйстве.
Молодежь более уязвима по отношению к социально-экономическим и структурным трансформациям на рынке труда, по сравнению со зрелой рабочей силой. В рамках исследования аналитики ЦРТР проследили взаимосвязь уровня образования и дальнейшего трудоустройства выпускников. Почти 20% занятой молодежи работает не по специальности. Следствием несоответствия диплома и трудовых обязанностей является снижение заработной платы на 15%. В результате проведенного анализа были предложены возможные варианты для повышения качества подготовки специалистов, а также развития инструментов по обеспечению внутренней мобильности рабочей силы.
В то же время система образования отличается высокой инертностью, что ставит новые вызовы перед задачей по подготовке специалистов. Молодое поколение работников – приверженцы таких глобальных трендов занятости, как «work-life balance» и «life-long learning». Молодые специалисты, как правило, амбициозны, предпочитают гибкий график занятости и открыты возможностям переквалификации и смены карьерного вектора. Получение и развитие различных навыков (hard, soft, green skills) является эффективным способом ускоренной интеграции молодежи в постоянно меняющийся рынок труда. В Национальном докладе приводится обзор современных навыков, пользующихся спросом на рынке труда.
Создание возможностей для эффективной самореализации молодежи – это фундамент стабильности и конкурентоспособности страны. Казахстан использует передовые механизмы поддержки и адаптации молодых соискателей на рынке труда. За последние пять лет в республике было выделено более 63 млрд тенге на поддержку мер, ориентированных на занятость молодежи, таких как молодежная практика, первое рабочее место, контракт поколений, гранты для молодежи. Адресатами стали более 1,2 млн молодых людей, 70% из которых трудоустроились на постоянную работу.
Также эксперты сделали обзор возможностей цифровой экосистемы занятости ENBEK, которая позволяет молодежи самостоятельно осуществлять поиск работы, обучаться и приобретать актуальные навыки, получать услуги для выхода на рынок труда.
Источниками информации для доклада послужили материалы Бюро национальной статистики АСПиР РК, публикации таких международных организаций, как Всемирный банк, Международная организация труда, ОЭСР, а также отчеты международных и казахстанских аналитических институтов.
На базе цифровой платформы Enbek.kz опрошено более 2,5 тыс. казахстанских работодателей в различных отраслях экономики. Были собраны мнения свыше 40 международных и национальных экспертов из разных отраслей, чтобы представить различные точки зрения на те или иные вопросы.
«Мы надеемся, что данный доклад станет достоверным источником информации для самой молодежи, для экспертов и государственных органов, для общества в целом» Даулет Аргандыков
В рамках XIV Спартакиады в спорткомплексе Aspan состоялся чемпионат среди структурных подразделений Министерства обороны, Генерального штаба и Вооруженных сил Казахстана, передает DKNews.kz.
Участников состязаний приветствовал председатель Спортивного комитета Министерства обороны – начальник Центрального спортивного клуба полковник Арман Абеуов.
Организация турниров по настольному теннису среди структурных подразделений оборонного ведомства стала уже доброй традицией. Чемпионат такого уровня проходит уже в тринадцатый раз. Соревнования позволяют спортсменам проявить свои лучшие качества, воспитывают силу духа, выносливость и волю к победе Арман Абеуов
По результатам чемпионата в общекомандном зачете среди структурных подразделений Министерства обороны и Генерального штаба первое место заняла команда Юридического департамента. Серебряным призером стала команда Департамента оперативного планирования Генерального штаба, бронзовым – Центра военно-космических программ Министерства обороны.
Номинация «Лучшая техника» была присуждена служащей Вооруженных сил Юридического департамента Жанель Ардак, «За волю к победе» – сержанту Асель Досовой из Департамента по надзору за безопасностью гражданской авиации Республики Казахстан, «За активное участие» – майору Алене Акымбековой из Административного департамента.
Среди главных управлений и управлений Вооруженных сил обладателем первого места стала команда Государственного военно-исторического музея, на втором месте – спортсмены Национального военно-патриотического центра, на третью ступень пьедестала почета поднялась команда Главного управления военной полиции.
В этой группе участников номинации «Лучшая техника» удостоился майор Бауыржан Мукушев из Главного управления военной полиции, «За волю к победе» – младший сержант Аружан Ашим из Главного управления военной инфраструктуры.
В соревнованиях, организованных Центральным спортивным клубом, приняли участие 111 спортсменов в составе 37 команд. Состязания прошли по олимпийской системе.
15 марта 2023 года Республикой Казахстан ратифицировано Соглашение о применении в Евразийском экономическом союзе навигационных пломб для отслеживания перевозок, передает DKNews.kz.
Целью данного соглашения является применение современных технических и технологических решений при организации перевозок товаров по территориям государств-членов, сокращение применяемых мер таможенного и других видов государственного контроля, исключение фактов недоставки товаров, своевременное реагирование на различные форс-мажорные ситуации при нахождении товаров в пути следования.
Для использования навигационных пломб на территории ЕАЭС на площадке Евразийской экономической комиссии экспертами из пяти государств в области экономики, транспорта, таможенного и налогового регулирования, при участии представителей бизнеса этих государств проведена большая работа по разработке, согласованию и принятию правовой базы, с учетом особенностей национального законодательства всех государств-членов Евразийского экономического союза.
В государствах-членах Евразийского экономического союза определены национальные операторы, которые будут осуществлять отслеживание каждой конкретной перевозки.
Использование навигационной пломбы будет платной.
В целях недопущения высокой стоимости навигационной пломбы и тарифов на услуги отслеживания в Республике Казахстан государством определен оператор отслеживания — Товарищество с ограниченной ответственностью «Институт космической техники и технологий» (100 % акций принадлежат МЦРИАП РК), который будет осуществлять все действия по отслеживанию каждой конкретной перевозки.
Применение навигационных пломб позволит ускорить прохождение таможенного контроля, сократит время нахождения товара в пути, даст возможность владельцу товара самому контролировать движение транспортного средства при осуществлении перевозки.
Начало навешивания навигационных пломб будет запланировано после подготовки всех организационно-технических мер, обеспечивающих механизм отслеживания. О сроках введения будет сообщено дополнительно.
В ВКО четыре села отказались от алкоголя. Как результат — в этих селах нет правонарушений, сообщает Polisia.kz.
Профилактика “пьяной” преступности носит комплексный характер и включает в себя работу с лицами, склонными к употреблению спиртного, пресечение административных правонарушений в общественных местах и принятие мер социального характера в виде лечения от алкогольной зависимости, передает DKNews.kz.
Всего в центр временной адаптации и детоксикации в 2023 году помещено свыше 5 тысяч лиц, а также около 370 человек с алкогольной зависимостью направлены в СЛПУ.
После прохождения курса реабилитации, участковые инспекторы регулярно проверяют указанных лиц во время подворных обходов, предостерегают, чтобы они попались на уловки преступников и сами не стали нарушителями.
Кроме того, полицейскими проводится работа и по изъятию незаконной алкогольной продукции. В прошлом году в области изъято 16,5 тонн суррогатного спирта, 205 лиц привлечены к административной ответственности за нарушения в сфере реализации.
Важно отметить, что принимаемые полицейскими, местными исполнительными органами, советами общественности меры, уже принесли положительный результат. Жители сел Кокбастау, Теректы, Жанузак и Байтогас отказались от употребления алкоголя, что в последствии сказалось и на криминогенной обстановке в них. Там не зарегистрировано ни одного правонарушения. Это послужит положительным примером и для жителей других населенных пунктов.
Как поступить в Алматинскую академию МВД, рассказали полицейские, передает корреспондент Polisia.kz.
На площадке региональной службы коммуникации прошел брифинг с участием заместителя начальника Алматинской академии МВД Республики Казахстан Ержана Бимолданова, который рассказал об основных требованиях при поступлении. Академия готовит специалистов по направлениям “Правоохранительная деятельность”, “Обеспечение кибербезопасности”, “IT-криминалистическое обеспечение деятельности ОВД” и “Информационные системы”, передает DKNews.kz.
Безусловно, государством предусмотрены все условия и возможности для достойного обучения будущих сотрудников правоохранительных органов. Зачисление и обучение курсантов проводится на основании государственного заказа, который предусматривает бесплатное проживание в благоустроенном общежитии, обучение в современных аудиториях, оборудованных современной техникой, получение ежемесячной стипендии, обеспечение питанием, вещевым довольствием, медицинское обслуживание, бесплатные спортивные секции, бесплатный проезд поездом к месту проживания и обратно Заместитель начальника Алматинской академии МВД Ержан Бимолданов
Он также отметил, что срок обучения по очной форме приравнивается к прохождению срочной воинской службы и каждый выпускник, окончивший полный курс обучения, будет 100% трудоустроен. Кроме того, полицейские сообщили, что при поступлении для некоторых кандидатов существуют исключения.
К примеру, лица, прошедшие срочную воинскую службу в рядах Национальной гвардии Республики Казахстан, набравшие пороговый уровень баллов по установленным для кандидатов требованиям, набравшие 100 и выше баллов по результатам ЕНТ, мастера спорта, дети сотрудников полиции погибших при исполнении зачисляются автоматически вне конкурса Ержан Бимолданов
Так, с февраля по май можно будет обратиться в отдел полиции по месту жительства. Подача заявления для сдачи единого национального тестирования (ЕНТ) будет осуществляться с 28 апреля по 14 мая. Само ЕНТ пройдет в период с 16 мая по 5 июля. Вся информация на сайте Алматинской академии по ссылке прямого набора для оформления соответствующих документов https://apa.gov.kz/. Также подробную информацию по поступлению можно узнать по телефонам: +7-705-755-25-77, +7-775-930-55-88 с выходом в WhatsApp.
В 2022 году объем производства куриных яиц в Казахстане составил 5 028,5 млн штук, что составляет 102% от потребности населения, передает DKNews.kz.
За 11 мес. 2023-го — 4 919,9 млн штук яиц (98%). Объем экспорта яиц за 11 месяцев 2023 года составил 186,6 млн штук (РФ (2 млн 600 тыс.), Афганистан (114 млн), Кыргызстан (70 млн). Импорт яиц в Казахстан за 11 мес. 2023 года составил 264,1 млн штук.
Сегодня в стране работают 34 птицефабрики яичного направления и 31 — мясного. Ежегодно они производят порядка 5 млрд штук пищевых куриных яиц.
Для повышения обеспеченности яйцом отечественного производства в регионах, где пока отсутствуют птицефабрики яичного направления (ВКО, Мангистауская область, области Абай и Улытау), планируется реализовать 10 инвестиционных проектов мощностью 802 млн штук яиц в год. Для этого Министерство планирует внести соответствующие изменения в Правила инвестиционного субсидирования.
С 1 января 2023 года отменено субсидирование удешевления стоимости производства пищевого яйца с нормативом 3 тенге за штуку. Несмотря на это, Продкорпорация в 2022 году птицеводческим хозяйствам реализовала 126,7 тыс. тонн фуражного зерна по цене 117 тыс. тенге за тонну с НДС, то есть на 30 тыс. тенге дешевле рыночной цены на момент продаж.
Государство субсидирует приобретение суточного молодняка финальной формы яичного направления с нормативом 60 тенге за голову. В 2023 году были погашены долги на субсидирование удешевления стоимости производства пищевого яйца на сумму 1,2 млрд. тенге, а также выделены субсидии на приобретение суточного молодняка на сумму 476,7 млн. тенге.
Что же касается мяса птицы, то его импорт в прошлом году снизился почти на 25 тыс. тонн по сравнению с 2022-ым. По итогам 2023 года произведено 328,6 тыс. тонн мяса птицы в убойном весе (2022 год – 288,7 тыс. тонн). На внутренний рынок отечественные птицефабрики поставили 74% продукции.
За 11 месяцев 2023 года на экспорт отправлено 28,2 тыс. тонн продукции. Основные направления экспорта – РФ (19 тыс. тонн), Кыргызстан (7,5 тыс. тонн), Беларусь (653 тонн), Узбекистан (611,6 тонн).
В 2023 году на субсидирование мясного птицеводства направлено 21,7 млрд тенге, в том числе на субсидирование удешевления стоимости производства мяса птицы — 21,4 млрд. тенге, и на приобретение племенного суточного молодняка — 336,8 млн. тенге.
В ближайшие 3 года планируется ввести 29 проектов общей мощностью порядка 210 тыс. тонн мяса птицы, что позволит полностью закрыть импортозависимость к 2027 году. Реализация проектов планируется в рамках Большого проекта (тиражирования положительного опыта СКО).
